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Enmudece SESA al detectarse pagos indebidos por más de 10 millones a personal que no cumple con perfiles
Quintana Roo

Enmudece SESA al detectarse pagos indebidos por más de 10 millones a personal que no cumple con perfiles

La ASF detectó incumplimientos en transferencia de recursos, registro e información de operaciones, servicios personales y transparencia en el ejercicio de los recursos.

por Alejandra Galicia

Enmudece SESA al detectarse pagos indebidos por más de 10 millones a personal que no cumple con perfiles

Enmudece SESA al detectarse pagos indebidos por más de 10 millones a personal que no cumple con perfiles

Los Servicios Estatales de Salud (SESA) de Quintana Roo prefirieron guardar silencio ante las observaciones y anomalías señaladas por la Auditoría Superior de la Federación (ASF) que acreditó pagos indebidos por 10 millones 617 mil pesos en el pago a trabajadores que no cumplen con los requisitos establecidos para el puesto desempeñado.

Al ser consultada la SESA sobre el tema confirmaron a través de la dirección de comunicación social, que la titular de la dependencia, Alejandra Aguirre Crespo, no emitiría ninguna respuesta entorno a los señalamientos de inconsistencias financieras emitidas por la ASF en el presupuesto federal aplicado a pago a trabajadores, ya que revisarán las observaciones emitidas por la autoridad fiscalizadora y después de manera individual emitirían una postura, aunque no aclararon en qué período y tampoco si ya iniciaron procesos para solventar las observaciones de la Federación.

De acuerdo con la auditoría 1241, realizada a la SESA, específicamente en el Fondo de Aportaciones para los Servicios de Salud (FASSA) de 2018, la ASF reportó un total de nueve pliegos de observaciones, algunas señaladas con probable daño a la Hacienda Pública Federal.

Titular de SESA con personal de Salud

Entre las irregularidades que deberá aclarar SESA  se encuentra en la revisión de 183 expedientes de personal del sector salud, proceso en el que ASF encontró 40 plazas que “no cuentan con la documentación que acredita el perfil de la plaza bajo la cual cobraron sueldos durante el ejercicio fiscal 2018 a los cuales se les realizaron pagos indebidos por 10 millones 617 mil pesos”, lo que es considerado como un incumplimiento directo en las Condiciones Generales de Trabajo 2016-2019 del Catálogo Sectorial de Puestos de la Rama Médica, Paramédica y Grupos Afines.

Dentro de la revisión a la SESA también entró el personal de mandos medios y superiores de SESA y detectaron que excedieron el tabulador autorizado por la Secretaría de Hacienda y Crédito Público (SHCP), por un monto de 16 millones 498 mil pesos, lo que se configuró un probable daño o perjuicio a la Hacienda Pública Federal por incumplimientoen la Ley de Coordinación Fiscal en sus artículos 29 y 49, además de violar las Condiciones Generales de Trabajo de la Secretaría de Salud 2016-2019.

Aunque la ASF reconoce que los recursos del FASSA 2018 no fueron transferidos a cuentas bancarias de otros fondos o programas distintos a los objetivos al fondo, la Tesofe depositó 1,629,307 pesos y se realizó afectaciones presupuestales por 16 millones 766 pesos para el pago a terceros en los que están involucrados la Federación de Sindicatos de Trabajadores al Servicio del Estado (FSTE) y el Fondo de Ahorro Capitalizable de los Trabajadores al Servicio del Estado (Fonac)

Finalmente la ASF sostiene que la SESA presenta deficiencias para prevenir riesgos que pudieran afectar el cumplimiento de metas y objetivos, esto debido a que se detectaron incumplimientos en transferencia de recursos, registro e información de operaciones, servicios personales y transparencia en el ejercicio de los recursos.

Sobre el tema, el secretario general del  Sindicato Nacional de Trabajadores de la Secretaría de Salud (SNTSSA), Barbaciano  Sansores Matos, dijo que si es competencia del sindicato la verificación de perfiles y plazas de trabajadores en el caso de aquellos sindicalizados, sin embargo, en  la asignación de plazas únicamente el sindicato tiene oportunidad de aportar 50% de propuestas, pero que es la autoridad quien las valida.

En torno a los señalamientos de trabajadores del sector salud que solicitan su renuncia al cargo de la SNTSSA dijo que aún se encuentra en el cargo porque el comité ejecutivo nacional debe hacer el proceso y a nivel nacional presentan atrasos que afecta a Quintana Roo.

“La convocatoria  la emite el comité ejecutivo nacional, que tiene la facultad de hacerlo. Hay atrasos en la convocatoria en otros estados que terminaron el año pasado, pero esperamos que sea a la brevedad posible, porque también lo hemos solicitado” dijo Barbaciano Sansores.

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